Mức thu nhập bình quân của Thực tập sinh Nhật Bản Trả lời

Thực tập sinh kỹ năng Nhật Bản là chương trình phổ biến nhất dành cho lao động phổ thông được hợp pháp làm việc tại Nhật Bản. Người lao động đi theo chương trình này được Luật lao động Nhật Bản đảm bảo các chế độ lương thưởng theo quy định có sẵn của chính phủ Nhật Bản.  tùy theo từng ngành nghề, khu vực địa lý mà sẽ có đôi chút khác biệt.
Hiện nay mức lương cơ bản của thực tập sinh Nhật Bản giao động từ 120.000 đến 150.000 Yên/tháng. Tính theo tỷ giá yên Nhật đầu năm 2015 thì 1 yên vào khoảng 200  đồng, mức lương tương đương 25.000.000 đến 31.500.000 đồng/tháng (1.200 – 1.500 USD/tháng). Cụ thể thì trong hợp đồng lương thực tập sinh ký kết với các doanh nghiệp Nhật thì lương cơ bản được tính theo giờ khoảng 650 đến 850 yên/giờ. Với mức thu nhập này, người lao động sẽ nhanh chóng bù đắp được chi phí xuất khẩu lao động nhật bản đã bỏ ra trước đó.

Lương cơ bản của thực tập sinh nhật bản có thay đổi lớn, phụ thuộc vào các yếu tố sau:
- Có sự thay đổi theo khu vực làm việc: Những tỉnh thành khác nhau thường có mức lương cơ bản thường khác nhau, lương ở ngoại ô cũng thấp hơn trung tâm thành phố (thường thì lương cao đi kèm với chi phí ăn ở sinh hoạt lớn)
- Thay đổi theo đặc thù ngành nghề: Những công việc nặng nhọc, làm việc trong môi trường độc hại, nguy hiểm sẽ được trả lương cao hơn. Ví dụ: sơn cơ khí, đúc, hàn, dàn giáo, ... thu nhập thường cao hơn mặt bằng chung
- Thay đổi theo tính chất công việc: Những công việc yêu cầu trình độ tay nghề càng cao thì sẽ được trả mức lương cao hơn. Ví dụ như tiện, phay, bào, cơ khí chế tạo, mộc, ... là những ngành có thu nhập tốt. Ngay cả trong ngành may: may công đoạn, may hoàn thiện, may thời trang cũng có thu nhập khác nhau.
- Thay đổi theo khung lương xí nghiệp: Có những doanh nghiệp chăm lo đời sống cho lao động rất tốt, họ không muốn thu nhập của lao động trong cùng xí nghiệp có sự chênh lệch quá lớn giữa người Nhật và người Việt, gây bất hòa hoặc tâm lý không tốt cho người lao động. Khi xí nghiệp trả lương sát với lương công nhân người Nhật, thu nhập sẽ rất cao.
Thêm nữa, theo kinh nghiệm của chúng tôi thì hiện nay có một sự thật khá hay đó là trong một công ty có thực tập sinh Việt Nam và Trung Quốc thì lương của Thực tập sinh Việt Nam thường cao hơn lao động Trung Quốc. Điều  này có thể thấy rằng, các doanh nghiệp Nhật Bản đang có cái nhìn tốt hơn với lao động Việt Nam, một phần do quan hệ hợp tác Việt Nam.
>>>Có thể bạn quan tâm: trung tâm xuất khẩu lao động nhật bản uy tín tại hà nội?